← Link HR

Политика конфиденциальности

Действует с 19 октября 2026 года

Link HR — сервис учёта рабочего времени, зарплаты и кадровых документов для компаний. Приложением пользуются сотрудники и отдел кадров компании, которая подключила Link HR. Компания-работодатель решает, какие данные о сотрудниках вести, и отвечает за них как собственник и оператор персональных данных. Link HR обрабатывает эти данные по поручению компании и только для работы сервиса, в соответствии с Законом Республики Казахстан «О персональных данных и их защите».

Какие данные мы обрабатываем

Зачем

Мы не продаём данные, не показываем рекламу и не используем данные для профилирования вне работы сервиса.

Кто видит данные

Для работы сервиса используются: Google Firebase и Apple Push Notification service — доставка уведомлений; OpenStreetMap — подложка карты (передаются только координаты области карты). Им не передаются данные о зарплате, документах или лице сотрудника.

Где и сколько хранятся

Данные хранятся на серверах Link HR, передаются только по защищённому соединению (HTTPS) и хранятся, пока компания пользуется сервисом, если закон не требует хранить кадровые и бухгалтерские документы дольше. После прекращения работы с компанией её данные удаляются по её запросу.

Права сотрудника

Сотрудник может узнать, какие данные о нём хранятся, попросить исправить или удалить их и отозвать согласие на Link Connect. Обычно для этого достаточно обратиться в отдел кадров своей компании. Можно написать и нам:

hello@getlinkhr.online

Мы ответим в течение 10 рабочих дней. Часть данных (например, приказы и расчётные листки) компания обязана хранить по закону; их удаление согласуется с компанией.

Удаление аккаунта

Аккаунт можно удалить прямо в приложении: Профиль → Удалить аккаунт, с подтверждением паролем. Вход отключается сразу, а телефон, email, фото, селфи отметок, данные для сверки лица, привязанные телефоны и геоточки удаляются. Табель, зарплата и приказы остаются у работодателя.

Дети

Link HR — рабочий инструмент и не предназначен для детей.

Изменения

Если политика изменится, новая версия появится на этой странице с датой вступления в силу.